國(guó)以才立，政以才治，業(yè)以才興�！稗k好中國(guó)的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在人才。”習(xí)近平總書(shū)記的這一重要論斷，道出了人才對(duì)黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展的特殊重要性。學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革的意見(jiàn)》，其中一個(gè)著力重點(diǎn)就是圍繞集聚人才、使用人才兩大方面，聚力破除體制機(jī)制障礙，向用人主體放權(quán)，為人才松綁，使人才的創(chuàng)造活力競(jìng)相迸發(fā)，讓人才的聰明才智充分涌流。

“魚(yú)無(wú)定止，淵深則歸；鳥(niǎo)無(wú)定棲，林茂則赴�！蔽�引人才、集聚人才，營(yíng)造良好環(huán)境是關(guān)鍵。經(jīng)過(guò)60多年努力，我國(guó)已從人才資源相對(duì)匱乏的國(guó)家發(fā)展成為人才資源大國(guó)，政策環(huán)境、法制環(huán)境、輿論環(huán)境和社會(huì)環(huán)境更加有利于人才成長(zhǎng)和發(fā)揮作用。但同時(shí)也應(yīng)清醒看到，人才管理行政化、“官本位”傾向還未根本扭轉(zhuǎn)，人才評(píng)價(jià)唯學(xué)歷、唯職稱(chēng)、唯論文的誤區(qū)還未完全糾正，人才流動(dòng)的戶(hù)籍、身份、人事關(guān)系等“攔路虎”、“玻璃門(mén)”還未徹底清除。栽好梧桐樹(shù)，方能引得鳳凰來(lái)。人才培養(yǎng)開(kāi)發(fā)，要突出經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求導(dǎo)向，學(xué)以致用、以用為本。人才評(píng)價(jià)考核，要突出品德、能力和業(yè)績(jī)，堅(jiān)持實(shí)踐第一、德才兼?zhèn)洌�在�?shí)踐中發(fā)現(xiàn)人才，以貢獻(xiàn)評(píng)價(jià)人才。人才配置流動(dòng)，要打破戶(hù)籍、地域、身份、學(xué)歷、人事關(guān)系等制約，暢通黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì)各方面人才流動(dòng)渠道，讓優(yōu)秀人才大顯身手，讓閑置人才有用武之地，讓緊缺急需人才的地方和崗位及時(shí)補(bǔ)充到人才，防止人才埋沒(méi)和浪費(fèi)。人才激勵(lì)保障，要注重解除人才任職、社會(huì)保障、戶(hù)籍、子女教育等后顧之憂(yōu)，注重物質(zhì)、精神相結(jié)合，防止顧此失彼。人才選拔任用，要堅(jiān)持民主、公開(kāi)、擇優(yōu)、競(jìng)爭(zhēng)，唯才是舉、機(jī)會(huì)均等，提高選人用人公信力。只要我們形成了一套更加科學(xué)合理的人才工作機(jī)制，就一定能迎來(lái)“攬得天下英才”的喜人局面。

“人才者，求之則愈出，置之則愈匱�！蔽覀�?nèi)瞬殴ぷ鳎瑹o(wú)論是發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才，還是引進(jìn)人才，最終目的都是為了更好地使用人才。換句話(huà)說(shuō)，培養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)、引進(jìn)是手段，使用才是最終目的。從現(xiàn)實(shí)情況看，在不少地方和單位，拿人才“裝門(mén)面”、“當(dāng)政績(jī)”，但卻不能放手使用，離“人崗相適、用當(dāng)其時(shí)、人盡其才”的要求還存在差距，人才工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性受到不同程度的影響。解決這一問(wèn)題，需要樹(shù)立以用為本理念，克服論資排輩、封閉循環(huán)，能上不能下、能進(jìn)不能出等陳舊落后用人觀念，以愛(ài)才惜才之心和知人善任之能，給德才兼?zhèn)湔邏簱?dān)子，給實(shí)績(jī)突出者搭臺(tái)子，給群眾公認(rèn)者鋪路子，使不同專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)、不同職業(yè)崗位、不同成長(zhǎng)經(jīng)歷、不同能力水平的人才都能人盡其才、才盡其用，用當(dāng)其時(shí)、各展所長(zhǎng)。唯此，才會(huì)有越來(lái)越多的優(yōu)秀人才脫穎而出、不斷涌現(xiàn)，全社會(huì)的創(chuàng)新創(chuàng)造潛力才會(huì)如清泉出澗、奔流不息。

“多士成大業(yè)，群賢濟(jì)弘績(jī)”。只要全社會(huì)都牢固樹(shù)立“人才第一資源”理念，拿出用好“人才第一資源”行動(dòng)，神州大地必將成為科學(xué)培養(yǎng)人才、廣泛聚集人才、用好用活人才的沃土，協(xié)調(diào)推進(jìn)“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局必將具有堅(jiān)實(shí)可靠的人才支撐。